Torstai aamuna koulussame kävi puhumassa Isa Karlsson, hän puhui itsensä brändäämisestä ja siihen liittyvistä asioista.
Asenne
Uskottavuuden lisääjät:
->Kun arvostat muita niin sinuakin arvostetaan.
-Käyttäydy niin että keskustelu säilyy (keskity toiseen ja toisen tekemiseen)
Uskottavuuden syöjät:
Saavutukset ja taidot
Kritiikki
-On helpompaa hyväksyä neuvoja kuin kritiikkiä.
-On helpompaa hyväksyä ehdotuksia kuin neuvoja.
-On helpompaa hyväksyä toivomuksia kuin ehdotuksia.
1. Kuuntele ja toista:"Sanoit että tämä työsuunnitelma on väärin aikataulutettu."
-Tarkenna kritiikin tarkka kohde.
2.Anna itsellesi aikalisä:"Olisin voinut varmasti toisenlaisiakin ratkaisuja."
3.Pyydä täsmennystä eli heitä lumipallo takaisin:"Minkälaista aikataulua olisit toivonut suunnitelmaan?"
4.Määritä tavoite ja päätä reaktiosi:Mikä oli kritiikin tavoite? Mikä on sinun tavoitteesi?
5.Pyydä tai tarjoa ratkaisumallia.
6.Sitoudu sovittuun ratkaisuun!
Tavoitteet
Asenne
- Asenne, asenne tarttuu ja valitettavasti negatiivinen asenne tarttuu usein helpommin kuin positiivinen.
- Miten suhtaudut itseesi ja muihin.
- Se miten kohtaat asiakkaan, vaikuttaa siihen tuleeko hän uudelleen.
- Vain sinä itse voit muuttaa omaa asennettasi paremmaksi.
- Älä vertaa itseäsi muihin. Keskity itseesi ja omaan tekemiseesi ja mieti miten tuot oman parhaasi esille.
Uskottavuuden lisääjät:
- Muiden osaamisen arvostaminen
- Käytöstavat ja inhimillisyys
- Hyväntuulisuus
->Kun arvostat muita niin sinuakin arvostetaan.
-Käyttäydy niin että keskustelu säilyy (keskity toiseen ja toisen tekemiseen)
Uskottavuuden syöjät:
- Tylsämielisyys
- Asiaton käytös
- Rasistiset vitsit ja tarinat
- Henkinen poissaolo (esim. puhelimen räpläys, muihin asioihin keskittyminen)
Saavutukset ja taidot
- Saavutuksista ja taidoista huolimatta, etenemiseen tarvitset aina muiden apua!
- Kuka on valmis ojentamaan kätensä sinulle?
Kritiikki
- Kritiikkiä tulee aina, ja se miten reagoit siihen on vaikuttava tekijä.
- Lähtökohtaisesti kukaan ei osaa ottaa kritiikkiä hyvin vastaan.
- Älä usko kaikkea mitä ajattelet.
- Voit oppia käsittelemään kritiikkiä.
- Me saamme kritiikkiä ja annamme sitä.
-On helpompaa hyväksyä neuvoja kuin kritiikkiä.
-On helpompaa hyväksyä ehdotuksia kuin neuvoja.
-On helpompaa hyväksyä toivomuksia kuin ehdotuksia.
1. Kuuntele ja toista:"Sanoit että tämä työsuunnitelma on väärin aikataulutettu."
-Tarkenna kritiikin tarkka kohde.
2.Anna itsellesi aikalisä:"Olisin voinut varmasti toisenlaisiakin ratkaisuja."
3.Pyydä täsmennystä eli heitä lumipallo takaisin:"Minkälaista aikataulua olisit toivonut suunnitelmaan?"
4.Määritä tavoite ja päätä reaktiosi:Mikä oli kritiikin tavoite? Mikä on sinun tavoitteesi?
5.Pyydä tai tarjoa ratkaisumallia.
6.Sitoudu sovittuun ratkaisuun!
Tavoitteet
- Mitä haluat, mihin haluat...
- Määritä itsellesi kolme saavutettavaa tavoitetta!
- Oikean kokoinen
- Täsmennä (mitä, missä, milloin)
- Voimavarat (mitä voimavaroja sinulla on jo käytössä, mitä tarvitset lisää)