sunnuntai 22. lokakuuta 2017

Isa Karlsson

Torstai aamuna koulussame kävi puhumassa Isa Karlsson, hän puhui itsensä brändäämisestä ja siihen liittyvistä asioista.

Asenne

  • Asenne, asenne tarttuu ja valitettavasti negatiivinen asenne tarttuu usein helpommin kuin positiivinen.
  • Miten suhtaudut itseesi ja muihin.
  • Se miten kohtaat asiakkaan, vaikuttaa siihen tuleeko hän uudelleen.
  • Vain sinä itse voit muuttaa omaa asennettasi paremmaksi.
  • Älä vertaa itseäsi muihin. Keskity itseesi ja omaan tekemiseesi ja mieti miten tuot oman parhaasi esille.

Uskottavuuden lisääjät:
  • Muiden osaamisen arvostaminen
  • Käytöstavat ja inhimillisyys
  • Hyväntuulisuus
-Opi tunnistamaan arvostamista, ja arvosta muita.
->Kun arvostat muita niin sinuakin arvostetaan.
-Käyttäydy niin että keskustelu säilyy (keskity toiseen ja toisen tekemiseen)

Uskottavuuden syöjät:
  • Tylsämielisyys
  • Asiaton käytös
  • Rasistiset vitsit ja tarinat
  • Henkinen poissaolo (esim. puhelimen räpläys, muihin asioihin keskittyminen)

Saavutukset ja taidot
  • Saavutuksista ja taidoista huolimatta, etenemiseen tarvitset aina muiden apua!
  • Kuka on valmis ojentamaan kätensä sinulle?

Kritiikki
  • Kritiikkiä tulee aina, ja se miten reagoit siihen on vaikuttava tekijä.
  • Lähtökohtaisesti kukaan ei osaa ottaa kritiikkiä hyvin vastaan.
  • Älä usko kaikkea mitä ajattelet.
  • Voit oppia käsittelemään kritiikkiä.
  • Me saamme kritiikkiä ja annamme sitä.

-On helpompaa hyväksyä neuvoja kuin kritiikkiä.
-On helpompaa hyväksyä ehdotuksia kuin neuvoja.
-On helpompaa hyväksyä toivomuksia kuin ehdotuksia.


1. Kuuntele ja toista:"Sanoit että tämä työsuunnitelma on väärin aikataulutettu."
-Tarkenna kritiikin tarkka kohde.
2.Anna itsellesi aikalisä:"Olisin voinut varmasti toisenlaisiakin ratkaisuja."
3.Pyydä täsmennystä eli heitä lumipallo takaisin:"Minkälaista aikataulua olisit toivonut suunnitelmaan?"
4.Määritä tavoite ja päätä reaktiosi:Mikä oli kritiikin tavoite? Mikä on sinun tavoitteesi?
5.Pyydä tai tarjoa ratkaisumallia.
6.Sitoudu  sovittuun ratkaisuun!

Tavoitteet

  • Mitä haluat, mihin haluat...
  • Määritä itsellesi kolme saavutettavaa tavoitetta!
-Myönteisesti muotoiltu ja mitattavissa
  • Oikean kokoinen 
  • Täsmennä (mitä, missä, milloin)
  • Voimavarat (mitä voimavaroja sinulla on jo käytössä, mitä tarvitset lisää)